ออกไปด้านนอก

อุตสาหกรรม Donglai เดิมเป็นผู้ผลิตวัสดุที่ติดกาวด้วยตนเอง หลังจากการพัฒนามานานกว่า 30 ปี บริษัท ได้จัดตั้ง บริษัท ที่รวมการผลิตการวิจัยและการพัฒนาและการขายวัสดุที่ติดกาวด้วยตนเองและฉลากเสร็จแล้ว
โรงงานของเราจะจัดระเบียบพนักงานให้เข้าร่วมการฝึกอบรมนอกสถานที่นอกบ้านทุกเดือน (พร้อมรูปภาพ)
กาวจีนปอกเปลือกด้วยโรงงานสำรองกระดาษและผู้ผลิต thermochromic Donglai (dlailabel.com)

วัตถุประสงค์และความสำคัญของการฝึกอบรมวัฒนธรรมองค์กร
1. ถึงวัฒนธรรมองค์กรการฝึกอบรมพนักงานทุกคนสามารถเข้าใจความสำคัญของการก่อสร้างวัฒนธรรมองค์กรรู้ว่าทำไมการสร้างวัฒนธรรมองค์กรและให้พนักงานทุกคนเข้าใจว่าบทบาทของวัฒนธรรมองค์กรคืออะไรและลักษณะของวัฒนธรรมองค์กรคืออะไร
2, ให้พนักงานทุกคนเข้าใจถึงความสัมพันธ์ที่ใกล้ชิดระหว่างวัฒนธรรมองค์กรและการผลิตและการดำเนินงานขององค์กรและประสิทธิภาพขององค์กรและปรับปรุงการรับรู้ของพนักงานทุกคนเพื่อเข้าร่วมในการสร้างวัฒนธรรมองค์กร
3. เพิ่มการทำงานร่วมกันและแรงจากศูนย์กลางขององค์กร วัฒนธรรมองค์กรมีบทบาทที่เหนียวแน่นสามารถรวมพนักงานเข้าด้วยกันอย่างใกล้ชิดสร้างพลังศูนย์กลางที่แข็งแกร่งเพื่อให้พนักงานทุกคนทำงานร่วมกันทีละขั้นตอนและมุ่งมั่นที่จะบรรลุเป้าหมายขององค์กร
4. เพิ่มความสามารถในการแข่งขันหลักขององค์กร
5. เสริมสร้างข้อ จำกัด ให้กับพนักงาน