Donglai Industry bol pôvodne výrobcom samolepiacich materiálov. Po viac ako 30 rokoch vývoja vytvorila spoločnosť, ktorá integruje výrobu, výskum a vývoj a predaj samolepiacich materiálov a hotových etikiet.
Naša továreň zorganizuje zamestnancov, ktorí sa každý mesiac zúčastnia vonkajšieho školenia (s obrázkami)
Čína odlupovateľné lepidlo s termochromickým papierovým podkladom továreň a výrobcovia | Donglai (dlailabel.com)
Účel a význam školenia firemnej kultúry
1. Cezfiremná kultúraškolenia, všetci zamestnanci môžu pochopiť význam budovania firemnej kultúry, vedieť prečo budovať firemnú kultúru a nechať všetkých zamestnancov pochopiť, aká je úloha firemnej kultúry a aké sú charakteristiky firemnej kultúry.
2, Umožniť všetkým zamestnancom pochopiť úzky vzťah medzi podnikovou kultúrou a výrobou a prevádzkou podniku a efektívnosťou podniku a zlepšiť povedomie všetkých zamestnancov podieľať sa na budovaní podnikovej kultúry.
3. Zvýšiť súdržnosť a dostredivú silu podniku. Firemná kultúra má súdržnú úlohu, môže zamestnancov úzko spájať, vytvárať silnú dostredivú silu, aby všetci zamestnanci krok za krokom spolupracovali a usilovali sa o dosiahnutie firemných cieľov.
4. Zvýšiť základnú konkurencieschopnosť podnikov
5. Posilniť obmedzenia na zamestnancov
Cieľ školenia smerom von:
Zlepšiť iniciatívu zamestnancov: pozitívny vzťah k práci a životu je jadrom ducha rozvoja. Optimistický a sebavedomý, počnúc odo mňa, prostredie sa mení kvôli mne; Sadni si na slovo konať, slovo musí konať, čin musí byť splnený; Starostlivosť o zákazníkov zo srdca;
Priekopnícky a inovatívny: s otvorenou mysľou, vyrovnať sa so zmenami, pozitívny pokrok.
Seriózny a zodpovedný: ľudia a veci sú dokonalé vďaka serióznosti a pozornosť k detailom je výkon profesionality. Dodržte svoj sľub a získajte kredit.
Nezávislá spolupráca: nezávislá a nezávislá, každý si plní svoje povinnosti, nezávislá. Konkurencieschopnosť jednotlivcov a firiem vychádza z vašej nenahraditeľnej hodnoty. Vysoká úroveň nezávislosti umožňuje vysokú úroveň spolupráce. Čiastkový úrok je podriadený celému úroku; Vytvorte maximálnu motiváciu s mentalitou win-win.
Zdieľanie úspechu: Úspech pochádza z úsilia a príspevkov každého a úspech je kryštalizáciou spolupráce; Zdieľajte úspešné skúsenosti, zdieľajte výhody úspechu.
Čína Prémiové materiály na označovanie likérov pre továreň a výrobcov profesionálneho vzhľadu a pocitu | Donglai (dlailabel.com)
- Kontakt: pani Cherry
- E-mail:cherry2525@vip.163.com