बाह्य बाउंड

डोंगलाई उद्योग हा मूळतः स्वयं-चिकट सामग्रीचा निर्माता होता. 30 वर्षांहून अधिक विकासानंतर, त्याने एक कंपनी तयार केली आहे जी उत्पादन, संशोधन आणि विकास आणि स्वयं-चिकट सामग्री आणि तयार लेबलांची विक्री समाकलित करते.
आमची कारखाना दरमहा बाहेरील बाह्य बाउंड प्रशिक्षणात भाग घेण्यासाठी कर्मचार्‍यांचे आयोजन करेल (चित्रांसह)
थर्मोक्रोमिक पेपर बॅकिंग फॅक्टरी आणि निर्मात्यांसह चीन सोललेली चिकट चिकट डोंगलाई (dlailabel.com)

कॉर्पोरेट संस्कृती प्रशिक्षणाचे उद्दीष्ट आणि महत्त्व
1. माध्यमातूनकॉर्पोरेट संस्कृतीप्रशिक्षण, सर्व कर्मचार्‍यांना कॉर्पोरेट संस्कृती बांधकामाचे महत्त्व समजू शकते, कॉर्पोरेट संस्कृती का तयार करायची हे माहित आहे आणि कॉर्पोरेट संस्कृतीची भूमिका काय आहे आणि कॉर्पोरेट संस्कृतीची वैशिष्ट्ये काय आहेत हे सर्व कर्मचार्‍यांना समजू द्या.
२, सर्व कर्मचार्‍यांना कॉर्पोरेट संस्कृती आणि एंटरप्राइझ उत्पादन आणि ऑपरेशन आणि एंटरप्राइझ कार्यक्षमता यांच्यातील जवळचे संबंध समजू द्या आणि कॉर्पोरेट संस्कृतीच्या बांधकामात भाग घेण्यासाठी सर्व कर्मचार्‍यांची जागरूकता सुधारू द्या.
3. एंटरप्राइझची एकत्रीकरण आणि सेंट्रीपेटल फोर्स वाढवा. कॉर्पोरेट संस्कृतीत एक सुसंगत भूमिका आहे, कर्मचार्‍यांना जवळून एकत्र आणू शकते, एक मजबूत सेंट्रीपेटल फोर्स तयार करू शकते, जेणेकरून सर्व कर्मचारी एकत्र काम करतील, चरण -दर -चरण आणि कॉर्पोरेट उद्दीष्टे साध्य करण्यासाठी प्रयत्न करू शकतात.
4. उपक्रमांची मुख्य स्पर्धात्मकता वाढवा
5. कर्मचार्‍यांवर अडचणी मजबूत करा

घाऊक स्पष्ट स्टिकर पेपर फॅक्टरी
2
स्टिकी प्रिंटिंग पेपर फॅक्टरी
4

बाह्य बाउंड प्रशिक्षण उद्देश:
कर्मचार्‍यांचा पुढाकार सुधारित करा: कार्य आणि जीवनाकडे एक सकारात्मक दृष्टीकोन म्हणजे विकासाच्या भावनेचा मूळ भाग आहे. आशावादी आणि आत्मविश्वास, माझ्यापासून सुरू होताच, माझ्यामुळे वातावरण बदलते; कृती करण्यासाठी शब्दावर बसा, शब्द कार्य करणे आवश्यक आहे, कृती पूर्ण केली पाहिजे; मनापासून ग्राहकांची काळजी घ्या;
अग्रगण्य आणि नाविन्यपूर्ण: बदलांचा सामना करण्यासाठी, सकारात्मक प्रगतीचा सामना करण्यासाठी मुक्त मनाने.
गंभीर आणि जबाबदार: लोक आणि गोष्टी गंभीरतेमुळे परिपूर्ण आहेत आणि तपशीलांकडे लक्ष देणे म्हणजे व्यावसायिकतेची कामगिरी. आपले वचन ठेवा आणि क्रेडिट जमा करा.
स्वतंत्र सहयोग: स्वतंत्र आणि स्वतंत्र, प्रत्येकजण स्वत: चे कर्तव्य बजावत आहे, स्वतंत्र. व्यक्ती आणि कंपन्यांची स्पर्धात्मकता आपल्या अपरिवर्तनीय मूल्यातून येते. उच्च पातळीवरील स्वातंत्र्य उच्च पातळीचे सहकार्य करणे शक्य करते. आंशिक व्याज संपूर्ण हिताच्या अधीन आहे; विन-विन मानसिकतेसह जास्तीत जास्त प्रेरणा तयार करा.
यश सामायिक करणे: यश प्रत्येकाच्या प्रयत्नांमधून आणि योगदानामुळे होते आणि यश म्हणजे सहकार्याचे स्फटिकरुप; यशस्वी अनुभव सामायिक करा, यशाचे फायदे सामायिक करा.
व्यावसायिक देखावा आणि फॅक्टरी फॅक्टरी आणि उत्पादकांसाठी चायना प्रीमियम लिकर लेबलिंग सामग्री | डोंगलाई (dlailabel.com)