Donglai Industry foi orixinalmente un fabricante de materiais autoadhesivos.Despois de máis de 30 anos de desenvolvemento, formou unha empresa que integra produción, investigación e desenvolvemento e vendas de materiais autoadhesivos e etiquetas acabadas.
A nosa fábrica organizará aos empregados para que participen en adestramentos exteriores ao aire libre todos os meses (con imaxes)
China Peelable Adhesive with Thermochromic Paper Backing Fábrica e fabricantes |Donglai (dlailabel.com)
O propósito e a importancia da formación en cultura corporativa
1. A través da formación sobre cultura corporativa, todos os empregados poden comprender a importancia da construción da cultura corporativa, saber por que construír a cultura corporativa e deixar que todos os empregados comprendan cal é o papel da cultura corporativa e cales son as características da cultura corporativa.
2, Que todos os empregados comprendan a estreita relación entre a cultura corporativa e a produción e operación empresarial e a eficiencia empresarial, e melloren a concienciación de todos os empregados para participar na construción da cultura corporativa.
3. Potenciar a cohesión e a forza centrípeta da empresa.A cultura corporativa ten un papel cohesionado, pode unir aos empregados estreitamente, formar unha forte forza centrípeta, para que todos os empregados traballen xuntos, paso a paso, e se esforcen por acadar os obxectivos corporativos.
4. Mellorar a competitividade básica das empresas
5. Reforzar as restricións aos empregados
Adestramento externo Finalidade:
Mellorar a iniciativa dos empregados: unha actitude positiva cara ao traballo e á vida é o núcleo do espírito de desenvolvemento.Optimista e confiado, partindo de min, o ambiente cambia por culpa miña;Senta na palabra para actuar, a palabra debe actuar, a acción debe cumprirse;Atención aos clientes desde o corazón;
Pioneiro e innovador: cunha mente aberta, para afrontar os cambios, o progreso positivo.
Serio e responsable: as persoas e as cousas son perfectas pola seriedade, e a atención aos detalles é o desempeño da profesionalidade.Mantén a túa promesa e acumula crédito.
Colaboración independente: independente e independente, cada un realizando as súas propias funcións, independente.A competitividade de individuos e empresas vén do seu valor insubstituíble.Un alto nivel de independencia permite ter un alto nivel de colaboración.O interese parcial está subordinado ao interese total;Crea a máxima motivación cunha mentalidade gaña-gañando.
Compartir o éxito: o éxito vén dos esforzos e contribucións de todos, e o éxito é a cristalización da colaboración;Comparte experiencias exitosas, comparte os beneficios do éxito.
Materiais de etiquetado de licores premium de China para unha fábrica e fabricantes de aspecto profesional |Donglai (dlailabel.com)
- Contacto: Ms Cherry
- Correo electrónico:cherry2525@vip.163.com