Першапачаткова прамысловасць Donglai была вытворцам самаклейных матэрыялаў. Пасля больш чым 30 гадоў развіцця яна стварыла кампанію, якая аб'ядноўвае вытворчасць, навуковыя даследаванні і распрацоўкі, а таксама продаж самаклейных матэрыялаў і гатовых этыкетак.
Наша фабрыка будзе арганізоўваць супрацоўнікаў для ўдзелу ў трэніроўках на адкрытым паветры кожны месяц (з малюнкамі)
Кітай, які можна піліць, клей з тэрмахромнай заводай і вытворцамі | Donglai (dlailabel.com)
Мэта і значэнне навучання карпаратыўнай культуры
1.Карпаратыўная культураНавучанне, усе супрацоўнікі могуць зразумець значэнне будаўніцтва карпаратыўнай культуры, ведаць, чаму будаваць карпаратыўную культуру, і дазволіць усім супрацоўнікам зразумець, якая роля карпаратыўнай культуры і якія характарыстыкі карпаратыўнай культуры.
2 Дазвольце ўсім супрацоўнікам зразумець цесную сувязь паміж карпаратыўнай культурай і вытворчасцю і эксплуатацыі прадпрыемстваў і эфектыўнасцю прадпрыемстваў, а таксама палепшыць дасведчанасць усіх супрацоўнікаў для ўдзелу ў будаўніцтве карпаратыўнай культуры.
3. Палепшыце згуртаванасць і цэнтрыбетальную сілу прадпрыемства. Карпаратыўная культура адыгрывае згуртаваную ролю, можа аб'яднаць супрацоўнікаў цесна разам, стварыць моцную цэнтральную сілу, так што ўсе супрацоўнікі працуюць разам, крок за крокам і імкнуцца дасягнуць карпаратыўных мэтаў.
4. Павышэнне асноўнай канкурэнтаздольнасці прадпрыемстваў
5. Умацаваць абмежаванні на супрацоўнікаў
Мэта навучання знешняй звязанай:
Палепшыць ініцыятыву супрацоўнікаў: станоўчае стаўленне да працы і жыцця - гэта ядро духу развіцця. Аптымістычны і ўпэўнены, пачынаючы з мяне, навакольнае асяроддзе мяняецца з -за мяне; Сядзьце на слова, каб дзейнічаць, слова павінна дзейнічаць, дзеянне павінна быць выканана; Клопат пра кліентаў ад сэрца;
Піянерскі і інавацыйны: з адкрытым розумам, каб справіцца са зменамі, станоўчы прагрэс.
Сур'ёзная і адказная: людзі і рэчы ідэальна падыходзяць з -за сур'ёзнасці, а ўвага да дэталяў - гэта выкананне прафесіяналізму. Захоўвайце свае абяцанні і назапасіце крэдыт.
Незалежнае супрацоўніцтва: незалежнае і незалежнае, кожны выконвае ўласныя абавязкі, незалежны. Канкурэнтнасць людзей і кампаній паходзіць ад вашай незаменнай каштоўнасці. Высокі ўзровень незалежнасці дазваляе мець высокі ўзровень супрацоўніцтва. Частковая цікавасць падпарадкоўваецца ўсім цікавасці; Стварыце максімальную матывацыю з бяспройгрышным менталітэтам.
Сумеснае поспех: поспех зыходзіць з намаганняў і ўкладаў усіх, а поспех - гэта крышталізацыя супрацоўніцтва; Падзяліцеся паспяховым вопытам, падзяліцеся перавагамі поспеху.
Матэрыялы маркіроўкі спіртных напояў China Premium для прафесійнага выгляду і адчування фабрыкі і вытворцаў | Donglai (dlailabel.com)
- Кантакт: MS Cherry
- Па электроннай пошце:cherry2525@vip.163.com